Formation en gestion des projets de développement

Objectif Général de la Formation

• Maitriser les techniques et outils de conception de projets
• Savoir gérer un projet et piloter les performances
• Savoir organiser une démarche de capitalisation du projet.
• Disposer des outils nécessaires pour développer l’intelligence collective et la compétence collective.

Programme de Formation

Conception de projets

• Analyse stratégique ;
• Analyse des acteurs ;
• Conception projet centrée sur l’humain (en s’appuyant sur l’outil Design Thinking)
• Approche orientée changement articulée à la méthode GAR ;
• Matrice de cadre logique ;
• Plan de maîtrise des risques ;
• Plan de gestion.

Gestion de projet et pilotage des performances

• Système de monitoring et de gouvernance ;
• Plan de communication ;
• Gestion des ressources ;
• Gestion des modifications ;
• Résolution des problèmes.

Capitalisation

• Etapes d’un projet de capitalisation (avant, pendant et après)
• Types de capitalisation (capitalisation des pratiques, capitalisation des expériences, capitalisation au fil de l’eau, capitalisation ponctuelle)
• Différentes approches de capitalisation : Par les pratiques ; par l’expérience ; par les compétences
• Capitalisation des succès et des échecs (analyse causes-effets des facteurs de succès et des causes d’échecs) ;
• Bilan de projet (établissement et partage) ;
• Valorisation et promotion ;
• Transfert des livrables ;
• L’après projet (ouvertures)
• Clôture du projet.

Public Cible:

Chefs de projets, cadres impliqués dans la conception, la gestion et le pilotage de projets

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